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车险伤残医疗怎么赔
车险伤残医疗怎么赔
内容：根据《最高人民法院关于审理 人身损害赔偿 案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定车险伤残医疗怎么赔：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,（七）、 残疾赔偿金 残疾赔偿金根据受害人 丧失劳动能力 程度或者 伤残等级 ，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算,（十一）、 精神损害 抚慰金车险人伤理赔标准车险人伤交强险和商业保险都可以赔付车险伤残医疗怎么赔，以下就是具体车险伤残医疗怎么赔的理赔标准车险伤残医疗怎么赔：1、交强险理赔标准受伤车险伤残医疗怎么赔：诊疗费、医药费、住院费、住院伙食补助、必要的后续治疗费用伤残：丧葬费、死亡赔偿金、被抚养人生活费、受害人亲属办理丧葬事宜必要的费用、残疾赔偿金、护理费、康复费、交通费、住宿费、误工费、精神损失费2、商业险理赔标准受伤：医疗费、继续治疗费用、住院伙食补助、误工费、护理费、交通费、住宿费伤残：残疾赔 ...。
2024.02.18536人收看 -
伤残损害赔偿金怎么算的
伤残损害赔偿金怎么算的
内容：2、受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级伤残损害赔偿金怎么算的，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准伤残损害赔偿金怎么算的，自定残之日起按二十年计算。
2024.01.17124人收看 -
医疗损害一级伤残赔偿标准
医疗损害一级伤残赔偿标准
内容：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的医疗损害一级伤残赔偿标准，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的,第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
2023.12.30131人收看 -
医疗损害一级伤残赔偿5年
医疗损害一级伤残赔偿5年
内容：(一)医疗费医疗损害一级伤残赔偿5年：按照 医疗事故 对患者造成的 人身损害 进行治疗所发生的 医疗费用 计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用,医疗事故赔偿项目一、 医疗费“按照医疗事故对患者造成医疗损害一级伤残赔偿5年的人身损害进行治疗所发生医疗损害一级伤残赔偿5年的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用,医疗事故造成患者死亡的，参加丧葬活动的患者的配偶和直系亲属所需交通费、误工费、住宿费，参照有关规定计算，计算费用的人数不超过2人。
2023.12.30841人收看 -
医疗损害伤残等级赔偿标准
医疗损害伤残等级赔偿标准
内容：造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年,造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年,6、参加医疗事故处理的患者近亲属所需交通费、误工费、住宿费，参照有关规定计算，计算费用的人数不超过2人,造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年,(五)残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年,2、残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年。
2023.12.29200人收看 -
医疗损害伤残鉴定标准
医疗损害伤残鉴定标准
内容：医疗损害伤残鉴定范围根据《 医疗事故处理条例 》第四条规定医疗损害伤残鉴定标准，医疗损害 伤残鉴定标准 如下：一级医疗事故：造成患者死亡、重度残疾的,四级医疗事故 ：造成患者明显人身损害的其医疗损害伤残鉴定标准他后果的,一级乙等医疗事故为一级伤残医疗损害伤残鉴定标准，赔偿指数100%,二级甲等医疗事故为二级伤残医疗损害伤残鉴定标准，赔偿指数90%,医疗事故伤残鉴定标准是什么【鉴定标准】医疗事故分级标准(试行)（2002） 【适用范围】医疗事故中常见医疗损害伤残鉴定标准的造成患者人身损害的伤残程度评定。
2023.12.2921人收看 -
医疗损害医疗费怎么赔
医疗损害医疗费怎么赔
内容：二、计算公式 1.医疗费赔偿金额=已发生医疗费用(不含原发病医疗费用) 预期医疗费用 2.误工费赔偿金额=误工时间×收入标准(患者因误工减少的固定收入) 3.住院伙食补助费=住院时间×医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准 4.陪护费赔偿金额=陪护天数×陪护人数×医疗事故发生地上一年度职工年平均工资 5. 伤残 生活补助费赔偿=伤残等级×医疗事故发生地的居民年平均生活费×赔偿期限 6.残疾用具费赔偿金额=普及型器具的费用 7.丧葬费赔偿金额=本市上年度职工月平均工资×6个月 8.被 抚养 人生活费赔偿金额=被抚养人的人数×当地居民最低生活保障标准×抚养年限 9.交通费赔偿金额=实际必需的交通费用单据数额之和 10.住宿费赔偿金额=住宿天数×医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准 11.精神损害 抚恤金 赔偿金额=医疗事故发生地居民年平均生活费×年限(死亡最长不超过6年,残疾最长不超过3年) 上文即是医疗损害赔偿金额的计算方式，但是想要得到医疗赔偿，需要按照一定的赔偿步骤进行才可以得到赔偿，首先还是要鉴定医疗事故，得到医疗事故的鉴定报告后才能根据标准对作出医疗事故的赔偿基数，然后由保险公司或者医疗机关进行赔付。
2023.10.1545人收看 -
医疗损害后续治疗的要怎么赔
医疗损害后续治疗的要怎么赔
内容：医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算： (一) 医疗费 ：按照医疗事故对患者造成的 人身损害 进行治疗所发生的 医疗费用 计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用,3、一次性支付后，今后实际治疗所发生的费用超出医疗损害后续治疗的要怎么赔了一次性赔偿确定的数额的，对于超出的部分，赔偿权利人另行主张，原则上不予受理，但可在不超过实际发生的医药费正常审核后的金额内进行协商处理,一旦发生医疗事故，作为权益遭受侵害医疗损害后续治疗的要怎么赔的患者有权依法申领赔偿。
2023.10.15631人收看 -
医疗伤残鉴定10级怎么赔偿
医疗伤残鉴定10级怎么赔偿
内容：【法律条文】: 《中华人民共和国 民法典 》： 第一千一百七十九条 【 人身损害赔偿 范围】侵害他人造成 人身损害 的，应当赔偿 医疗费 、 护理费 、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入,2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
2023.06.22615人收看 -
医疗损害一只眼失明几级伤残
医疗损害一只眼失明几级伤残
内容：一只眼失明算几级伤残赔多少钱法律分析医疗损害一只眼失明几级伤残：在交通事故中一只眼睛瞎掉按交通事故伤残鉴定标准为医疗损害一只眼失明几级伤残：八级伤残医疗损害一只眼失明几级伤残，具体的赔偿数额需要根据医疗费用以及误工费等计算之后才能确定,(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金,一只眼睛失明伤残等级大约在7级左右医疗损害一只眼失明几级伤残，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定意见，赔偿数额根据伤残等级来确定。
2023.05.14612人收看 -
伤残医疗补助金怎么计算
伤残医疗补助金怎么计算
内容：一、1级至4级工伤伤残赔偿标准，在中国全国各地都是统一的赔偿标准，具体如下伤残医疗补助金怎么计算： 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资,3、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2023.03.2270人收看 -
手指断了怎么定伤残等级
手指断了怎么定伤残等级
内容：
2024.05.19945人收看 -
右脚骨折算几级伤残怎么鉴定
右脚骨折算几级伤残怎么鉴定
内容：
2024.05.1920人收看 -
脚筋断了怎么认定伤残
脚筋断了怎么认定伤残
内容：(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金,《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损脚筋断了怎么认定伤残，形态异常脚筋断了怎么认定伤残，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍,如果劳动合同、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。
2024.05.14541人收看 -
工伤不够伤残等级怎么赔偿
工伤不够伤残等级怎么赔偿
内容：【法律依据】《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的工伤不够伤残等级怎么赔偿，在停工留薪期内工伤不够伤残等级怎么赔偿，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付,工伤够不成伤残应该如何获得赔偿工伤不够伤残等级的工伤不够伤残等级怎么赔偿，用人单位需要支付劳动者除三个一次性(一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金)外的所有工伤待遇工伤不够伤残等级怎么赔偿，比如:医疗费、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
2024.05.13827人收看 -
六级伤残怎么配法
六级伤残怎么配法
内容：六级伤残赔偿标准1工伤赔偿参考《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇六级伤残怎么配法：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资,法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤六级伤残怎么配法：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的六级伤残怎么配法。
2024.05.13859人收看 -
伤残补助金及医疗补助金标准
伤残补助金及医疗补助金标准
内容：二、医疗补助金的标准 失业人员在领取失业保险金期间患病，到指定医院就医，可以补助其应领取失业保险金总额的60%-80% 的医疗补助金，具体标准为： 1、累计缴费时间不满5年的，其医疗费补助比例为60%,十级的伤残补助金及医疗补助金标准，每满一年发给0.2个月的当地职工平均工资,累计医疗补助金不超过本人应领取失业保险金总额的60%,累计医疗补助金不超过本人应领取失业保险金总额的65%,累计医疗补助金不超过本人应领取失业保险金总额的70%。
2024.05.12515人收看 -
工伤事故伤残怎么认定
工伤事故伤残怎么认定
内容：职工因工外出期间从事与工作或者受用人单位指派外出学习、开会无关的个人活动受到伤害，不能认定工伤,另一层是指在工作时间和工作场所内，职工因履行工作职责受到的意外伤害，诸如地震、厂区失火、车间房屋倒塌以及由于单位其工伤事故伤残怎么认定他设施不安全而造成的伤害等,【认定要点】因工外出期间包括：1、职工受用人单位唱派或者因工作需要在工作场所以外从事与工作职责有关的活动期间,▌一、认定工伤的七种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
2024.05.12439人收看
