工伤误工费怎么赔

伤残赔偿误工费标准是应当依据受害人的收入状况和误工时间决定的工伤误工费怎么赔 ，其误工时间需要受害人接受治疗的医疗机构出具的证明，受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

【法律依据】

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算工伤误工费怎么赔 ；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

【温馨提示】

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一、根据我国法律工伤误工费怎么赔 的规定 工伤 误工费怎么赔? 工伤工伤误工费怎么赔 ，指工伤误工费怎么赔 的是劳动者在从事工作性的事物或者是在完成用人单位指派的工作的时候所造成的身体需要的伤害。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。 根据《最高人民法院关于审理 人身损害赔偿 案件适用法律若干问题的解释》第20条规定 “误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。”“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。”“受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最后三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均 工资 计算。” 根据这一规定，误工费 赔偿金 额的计算，其计算公式可以表述为： 二、误工费赔偿金额 = 误工收入(天/月/年)× 误工时间 ①关于“误工收入”的确定。因受害人工作情况的不同，收入的确定，又分成2种情况：一种是在有固定收入的情况下，如何确定因误工而减少的收入;另一种是在无固定收入的情况下，如何确定其收入以及因误工而减少的收入。 ②关于“误工时间”的确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定;受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天收入。 现实生活当中，如果发生误工的话，那么存在着务工费用，误工费用，工伤误工费怎么赔 他有一个具体的计算方式，也就是用误工的具体时间，还有误工的收入，当然这个收入的话，肯定是需要根据劳动者本人的收入状况来进行的，还有就是有的情况下没有固定的劳动收入。

【法律分析】工伤误工费怎么赔 ：工伤保险是不赔偿误工费工伤误工费怎么赔 的,在工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

【法律依据】：《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的工伤误工费怎么赔 ，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

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一、 工伤 误工费怎么赔偿? 1、有固定收入的工伤误工费怎么赔 ： 误工费=误工收入(天/月/年)乘误工时间 对有固定收入的工伤误工费怎么赔 ，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起工伤误工费怎么赔 ，则是执行的问题。 2、无固定收入的： 受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：误工费=误工时间(天)乘最近三年的平均收入水平(天/元) 二、工伤赔偿中 伤残 金的标准是多少? 一级伤残的为赔偿基数的16倍工伤误工费怎么赔 ，二级伤残的为赔偿基数的14倍工伤误工费怎么赔 ，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍， 六级伤残 的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍， 八级伤残 的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍， 十级伤残 的为赔偿基数的1倍。 三、工伤赔偿需要什么材料? 1、诊断证明书(第一次入院时医生所开具的)原件; 2、事故说明书，伤者本人签名，手印;证明人一、二，签名，手印; 3、工伤员工提供本人《 身份证 》复印件; 4、医疗终结后凭《 工伤认定申请表 》、《诊断证明书》、医疗发票、住院费用清单(属 交通事故 的，需提供《 交通事故责任认定书 》和《 道路交通事故赔偿 调解书》)，填报《 工伤保险 待遇申报表》; 5、 工伤死亡 的，凭 死亡证明 原件及复印件，填报《死亡待遇申报表》。 6、职工因工伤亡，在市医务劳动鉴定机构作出鉴定结论后三十个至六十日内，轻伤在医疗期满后三十日内，由我司到清远 社保 办理申领待遇手续。 7、检查报告书：如有拍照检查，如ct等，请完好保存“检查报告书”原件; 综上所述， 工伤赔偿项目 有很多项，涉及医疗赔偿、停职留薪 工资 及 伤残赔偿 等。其中误工费发生在职工因工伤住院休养阶段， 赔偿标准 按照误工天数乘以平均日收入。企业没有给职工缴纳工伤保险的，要全额承担赔偿费用。因为工伤理赔发生纠纷，职工可以到劳动局投诉。

工伤误工费赔偿标准

工伤误工费怎么赔 我国《工伤保险条例》规定工伤误工费怎么赔 了工伤误工费赔偿标准。

《工伤保险条例》

第三十三条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗工伤误工费怎么赔 的工伤误工费怎么赔 ，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区工伤误工费怎么赔 的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。”

第三十四条规定：“工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。”

治疗终结后，影响劳动能力，可进行劳动能力鉴定，要求工伤保险经办机构或煤矿支付工伤保险待遇。

交通事故误工费怎么计算

根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条第1款规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

从《民法典》和《解释》对误工费的相应规定来看，并未对受伤者获得误工费赔偿的年龄作出限制性规定，也就是说只要是受害人遭到人身损害，客观上并因误工而导致其收入实际减少，受害人不应受年龄、性别等因素的限制，都有权要求赔偿义务人赔偿误工费，赔偿义务人应当予以赔偿。