烧伤工伤赔偿标准
烧伤工伤赔偿按伤残等级一次性支付伤残补助金烧伤工伤赔偿标准 ,在烧伤工伤赔偿标准 我国伤残等级分为一到十级烧伤工伤赔偿标准 ,按照《工伤保险条例》等级进行划分。由工伤鉴定结果决定赔偿烧伤工伤赔偿标准 的标准,按照工伤鉴定结果法定烧伤工伤赔偿标准 的工伤赔偿计算方式计算。由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。
工伤烧伤留疤赔偿标准是什么法律分析:一、一级到四级赔偿标准1、一次性伤残补助金赔偿标准一级伤残为27个月的本人工资;二级伤残为25个月的本人工资;三级伤残为23个月的本人工资;四级伤残为21个月的本人工资。2、伤残津贴赔偿标准一级伤残为27个月的本人工资;二级伤残为25个月的本人工资;三级伤残为23个月的本人工资;四级伤残为21个月的本人工资。二、五级到六级赔偿标准1、一次性伤残补助金赔偿标准五级伤残为18个月的本人工资;六级伤残为16个月的本人工资。2、伤残津贴赔偿标准五级伤残为本人工资的70%;六级伤残为本人工资的60%。三、七级到十级赔偿标准1、一次性伤残补助金赔偿标准七级伤残为13个月的本人工资;八级伤残为11个月的本人工资;九级伤残为9个月的本人工资;十级伤残为7个月的本人工资。2、一次性工伤医疗补助金赔偿标准七级26个月的本人工资;八级20个月的本人工资;九级14个月的本人工资;10级8个月的本人工资。3、一次性伤残就业补助金赔偿标准七级10个月的本人工资;八级8个月的本人工资;九级6个月的本人工资;十级4个月的本人工资。
法律依据:《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的烧伤工伤赔偿标准 ,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内烧伤工伤赔偿标准 ,因工作原因受到事故伤害的烧伤工伤赔偿标准 ;(二)工作时间前后在工作场所内烧伤工伤赔偿标准 ,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内烧伤工伤赔偿标准 ,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
工伤二级烧伤怎么赔偿标准赔偿标准是: 1、医疗费:包括诊疗费、医药费、住院费、其他医用费用。 2、营养费:根据伤残情况参照医疗机构意见确定。 3、误工费: (1)受害人有固定收入烧伤工伤赔偿标准 的烧伤工伤赔偿标准 ,以误工时间乘以固定收入来计算。 (2)受害人无固定收入的,以最近三年的平均收入或受诉法院所在地相同行业上一年度职工的平均工资来计算。《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
烫伤工伤赔偿标准是什么?手指烫伤工伤赔偿烧伤工伤赔偿标准 的标准一般依据费用的支出和劳动者工资而定。
工伤赔偿标准烧伤工伤赔偿标准 ,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。
未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的烧伤工伤赔偿标准 ,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤赔偿标准是根据工伤伤残程度确定大致赔偿范围的,而工伤伤残程度是需要专门机构对工伤进行一个伤残等级鉴定,然后根据等级进行赔偿。
对工伤赔偿标准主要包括,医疗费、康复费、伙食补助费、交通费、食宿费。在医院的护理费以及停工期间的误工费。如果造成伤残的,还会涉及伤残辅助器具费用,以及一次性伤残补助金及伤残津贴。
工伤二级烧伤赔偿标准1、一次性伤残补助金烧伤工伤赔偿标准 ,标准为:五级伤残为18个月烧伤工伤赔偿标准 的本人工资烧伤工伤赔偿标准 ,六级伤残为16个月的本人工资。2、保留劳动关系的,由单位安排适当工作直至退休;难以安排工作的,每月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%。3、若工伤职工本人提出解除或者终止劳动关系,享受一次性工伤医疗补助金,五级为24个月本人工资,六级为18个月本人工资,以及一次性伤残就业补助金
轻度烧伤工伤赔偿标准是如何工伤保险赔偿标准 如下烧伤工伤赔偿标准 : 1、在 停工留薪期 内烧伤工伤赔偿标准 ,原 工资福利待遇 不变烧伤工伤赔偿标准 ,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经 劳动能力鉴定 委员会确认需要生活护理的烧伤工伤赔偿标准 ,从 工伤保险基金 按月支付生活护理费; 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付 一次性伤残补助金 。