四川省误工费赔偿标准2020

一、医疗费：按实际发生四川省误工费赔偿标准2020 的费用计算

计算公式为：医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务金额

需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准

二、停工留薪期工资

1、计算公式：停工留薪工资=本人工资X元×停工留薪月数

2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊四川省误工费赔偿标准2020 ，经设区四川省误工费赔偿标准2020 的市级劳动能力鉴定委员会确认四川省误工费赔偿标准2020 ，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

3、工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

三、护理费

计算公式：

(一)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。经工伤职工或者其亲属同意，用人单位也可以按照本单位上年度职工月平均一人的标准支付护理费。

(二)评定伤残后需要护理的，

1、护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;

护理费=误工费

2、护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

(1)生活完全不能自理

其计算公式为：护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×50%

(2)生活大部分不能自理

其计算公式为：护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×40%

(3)生活部分不能自理

其计算公式为：护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×30%

四、辅助器具费：

计算公式：辅助器具费赔偿金额 = 普通适用器具的合理费用×器具数量

五、交通费：交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。

六、住院伙食补助费：

计算公式：住院伙食补助费赔偿金额=50(元/天)×住院天数

七、营养费：

计算方式：营养费赔偿数额=按照当地居民平均生活费标准的百分之四十至百分之六十的比例计算。

八、一级至四级伤残待遇

(一)支付一次性伤残补助金计算公式：

1、一级伤残=本人工资×27个月

2、二级伤残=本人工资×25个月

3、三级伤残=本人工资×23个月

4、四级伤残=本人工资×21个月

(二)按月享受伤残津贴计算公式：

1、一级伤残=本人工资×90%

2、二级伤残=本人工资×85%

3、三级伤残=本人工资×80%

4、四级伤残=本人工资×75%

(三)伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额;保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

九、五级、六级伤残待遇

(一)一次性伤残补助金计算公式：

1、五级伤残=本人工资×18个月

2、六级伤残=本人工资×16个月

(二)伤残津贴

1、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

2、计算公式：

五级伤残=本人工资×70%

六级伤残=本人工资×65%

(三)一次性工伤医疗补助金

1、经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系，享受一次性工伤医疗补助金根据《四川省工伤保险实施办法》。

2、计算公式：

五级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×14个月

六级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×12个月

(四)一次性伤残就业补助金

1、经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系，享受一次性伤残就业补助金根据《四川省工伤保险实施办法》。

2、计算公式：

五级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×60个月

六级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×48个月

十、七级至十级伤残待遇

(一)一次性伤残补助金计算公式：

1、七级伤残=统筹地区上年度职工月平均工资×13个月

2、八级伤残=统筹地区上年度职工月平均工资×11个月

3、九级伤残=统筹地区上年度职工月平均工资×9个月

4、十级伤残=统筹地区上年度职工月平均工资×7个月

(二)一次性工伤医疗补助金

1、经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系，享受一次性工伤医疗补助金根据《四川省工伤保险实施办法》。

2、计算公式：

七级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×10个月

八级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×8个月

九级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×6个月

十级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×4个月

(四)一次性伤残就业补助金

1、经职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系，享受一次性伤残就业补助金根据《四川省工伤保险实施办法》。

2、计算公式：

七级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×26个月

八级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×18个月

九级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×10个月

十级伤残=用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资×6个月

备注：工伤职工距法定退休年龄不足五年的，终止或者解除劳动关系时，一次性伤残就业补助金按每减少一年递减百分之二十的标准支付，距法定退休年龄不足一年的按百分之十支付。工伤职工达到法定退休年龄办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

2020四川省经济数据

上年度城镇居民人均可支配收入36154元

上年度城镇居民人均消费性支出25367元

上年度农村居民人均可支配收入14670元

上年度农村居民人均消费性支出14056元

全省职工平均工资：37924元;

(一)农、林、牧、渔业42,940元

(二)采矿业56,446元

(三)制造业49,093元

(四)电力、燃料及水的生产和供应业83,009元

(五)建筑业45,789元

(六)批发和零售业46,287元

(七)交通运输、仓储和邮政业69,063元

(八)住宿和餐饮业36,363元

(九)信息传输、计算机服务和软件业76,065元

(十)金融业87,323元

(十一)房地产业53,248元

(十二)租赁和商务服务业51,083元

(十三)科学研究、技术服务业90,666元

(十四)水利、环境和公共设施管理业48,106元

(十五)居民服务、修理和其四川省误工费赔偿标准2020 他服务业37,401元

(十六)教育业74,604元

(十七)卫生和社会工作86,251元

(十八)文化体育和娱乐业59,877元

(十九)公共管理、社会保障和社会组织79,636元

法律依据:

《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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2020年成都交通事故赔偿标准四川省误工费赔偿标准2020 ：

一、死亡赔偿金计算公式

城镇居民四川省误工费赔偿标准2020 ：按上一年度城镇居民人均可支配收入计算

A 年龄 X≤60岁 22368元/年×20年=447360元

B 年龄60岁≤X≤75岁 22368元/年×(80-X)年=★元

C 年龄 X≥75岁 22368元/年×5年=111840元

农村居民：按上一年度农村居民人均纯收入计算

A 年龄 X≤60岁： 7895元/年×20年=157900元

B 年龄60岁≤X≤75岁 7895元/年×(80-X)=★元

C 年龄 X≥75岁 7895元/年×5年=39475元

二、丧葬费

按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准四川省误工费赔偿标准2020 ，以六个月总额计算。

新标准尚未发布，老标准为：37924元/年÷2=18962元

三、残疾赔偿金

残疾赔偿金=死亡赔偿金×伤残等级赔偿系数注：道路交通事故受伤人员伤残评定(GB18667-2002)3.6等级划分：本标准根据道路交通事故受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残成都划分为10级，从第1级(100%)到第10级(10%)，每级相差10%。

城镇标准：十级：44736元，九级：89472元，八级：134208元，七级：178944元，六级：223680元，五级：268416，四级：313152元，三级：357888，二级：402624，一级：447360元。

农村标准：十级：15790元，九级：31580元，八级：47370元，七级：63160元，六级：78950元，五级：94740元，四级：110530元，三级：126320元，二级：142110元，一级：15790元。

四、误工费

[国家赔偿的标准]月工资=32784元/年÷12月=2732元/月日工资=2732元/月÷21.75日=125.6元/日(劳社部发【2008】3号)无收入证明，参照同行业或相近行业上年度职工平均工资计算。

五、护理费

护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。【本地司法实践操作标准80元/天】

六、交通费

交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符

（一）误工费的赔偿标准

1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的四川省误工费赔偿标准2020 ，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。

2、当事人有固定收入的四川省误工费赔偿标准2020 ，误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。

当事人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。

3、误工费的计算公式

误工费赔偿金额=误工收入(元/月)×误工时间

(1)有固定收入人员的误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入

(2)无固定收入，但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间

(3)无固定收入，且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金=受诉法院所在地相近行业上-年度职工的平均工资×误工时间

（二）陪护费赔偿标准

关于此项赔偿费用，应注重四川省误工费赔偿标准2020 ：

1、陪护费发生的前提是患者确需专人陪护，例如患者生活无法自理等；

2、陪护人员可以是专门聘请的临时工(护工)，也可以是患者家属；

3、误工补助费可以按收入的实际损失计算。应得奖金一般可以计算在应赔偿的数额内。本人没有工资收入的，其补偿标准应以当地的一般临时工的工资标准为限；

4、护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可参照确定护理人员人数；

5、护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止；

6、受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年；

7、受害人定残后的护理，应当根据其护理依靠程度并结合配制残疾辅助器具的情况而确定护理级别；

8、陪护费赔偿金额=陪护天数×陪护人数×医疗事故发生地上一年度职工年平均工资。

法律依据：根据最高法院《关于贯彻执行若干问题的意见》第143条“误工日期应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或法医鉴定等认定”的规定，误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成，从医疗事故发生的当日开始计算，遇国家法定节假日均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的，不予计算误工费。医疗事故造成患者残疾的，自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费，即残疾者定残之后不再赔偿误工费。

解答车祸误工费赔偿标准四川省误工费赔偿标准2020 ：误工费根据受害人四川省误工费赔偿标准2020 的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的四川省误工费赔偿标准2020 ，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的四川省误工费赔偿标准2020 ，按照其最近三年的平均收入计算。误工时间由医院出具证明。法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的四川省误工费赔偿标准2020 ，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。