常州工伤赔偿2022标准图

（一）一级至四级伤残待遇标准

1、一次性伤残补助金

（1）一级伤残补助金=本人工资×27个月

（2）二级伤残补助金=本人工资×25个月

（3）三级伤残补助金=本人工资×23个月

（4）四级伤残补助金=本人工资×21个月

2、按月享受伤残津贴（按月支付）

（1）一级伤残津贴=本人工资×90%

（2）二级伤残津贴=本人工资×85%

（3）三级伤残津贴=本人工资×80%

（4）四级伤残津贴=本人工资×75%

（注常州工伤赔偿2022标准图 ：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准常州工伤赔偿2022标准图 的常州工伤赔偿2022标准图 ，由工伤保险基金补足差额）

（二）五级、六级伤残待遇标准

1、一次性伤残补助金

（1）五级伤残补助金=本人工资×18个月

（2）六级伤残补助金=本人工资×16个月

2、伤残津贴

（1）五级伤残津贴=本人工资×70%

（2）六级伤残津贴=本人工资×60%

（注常州工伤赔偿2022标准图 ：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴常州工伤赔偿2022标准图 ，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额）

（三）七级至十级伤残待遇标准

1、一次性伤残补助金

（1）七级伤残=本人工资×13个月

（2）八级伤残=本人工资×11个月

（3）九级伤残=本人工资×9个月

（4）十级伤残=本人工资×7个月

常州工伤保险常州工伤赔偿2022标准图 ，是指劳动者在工作中或在法规的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从我国和社会获得物质帮助的一种社会保险制，本文为大家整理常州工伤赔偿2022标准图 了关于常州工伤保险的赔偿标准明细，可供参考常州工伤赔偿2022标准图 ！

一、常州工伤保险赔偿范围

1、工伤医疗费常州工伤赔偿2022标准图 ；

2、辅助器具费；

3、生活护理费；

4、一次性工亡补助金；

5、一次性伤残补助金；

6、一至四级伤残职工的伤残津贴；

7、丧葬补助金；

8、供养亲属抚恤金；

9、住院伙食补助费；

10、统筹地区以外就医的交通、食宿费；

11、一次性工伤医疗补助金。

二、常州工伤保险赔偿标准

伤残津贴（伤残抚恤金）、供养亲属抚恤金

1、一至四级工伤职工在原伤残津贴（伤残抚恤金）基础上，每人每月增额分别为：一级伤残293元，二级伤残269元，三级伤残245元，四级伤残230元；

2、五至六级工伤职工伤残津贴（伤残抚恤金）按以下方法调整：调整后伤残津贴（伤残抚恤金）计发标准﹦调整前的计发金额×调整系数（调整系数为1.065）；

2022最新工伤赔偿标准：

1、医疗费。医治工伤所需费用契合工伤保险医治项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院效劳规范常州工伤赔偿2022标准图 ；

2、住院膳食补助费。本单位因公出差膳食补助规范常州工伤赔偿2022标准图 的70%；

3、交通费、食宿费。本单位员工因公出差膳食补助规范；

4、辅佐用具费。各省、直辖市工伤辅佐用具限额规范；

5、罢工留薪。薪酬福利待遇不变常州工伤赔偿2022标准图 ，由所在单位按月付出。

一、工伤社保报销的范围如下：

1、工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤相关的门诊、住院的医疗费用；

2、工伤保险参保人发生工伤后遵循就近抢救的原则常州工伤赔偿2022标准图 ，在非工伤协议医院发生的与工伤直接相关的门诊、住院的医疗费用，即工伤发生当日的门诊、工伤发生当日起7天内的住院费用；

3、工伤保险参保人因公出差、公派学习、长驻异地工作，在境内本统筹区外发生的与工伤直接相关的门诊、住院的医疗费用。

二、认定工伤的标准如下：

1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

4、患职业病的；

5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。