自己交的社保可以报工伤吗

在线问法 时间: 2023.06.07
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依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤自己交的社保可以报工伤吗:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
已经交了社保,可以工伤报销吗?

已经交自己交的社保可以报工伤吗 了社保的话自己交的社保可以报工伤吗 ,那么工伤是不可以报销的自己交的社保可以报工伤吗 ,但是如果说交了工伤保险,那么工伤是可以进行报销,社保跟工伤是不一个类型 。

个人买的社保卡能报工伤吗?

个人以自由职业者身份买自己交的社保可以报工伤吗 的社保,能不能报工伤?主要是看自己交的社保可以报工伤吗 你有没有买工伤保险?自己交的社保可以报工伤吗 我们平常说自己交的社保可以报工伤吗 的社保个人买的话,一般只有养老保险。和医疗保险。

个人买社保。可以买工地或工伤保险吗?

个人是不能购买工伤保险自己交的社保可以报工伤吗 的自己交的社保可以报工伤吗 ,工伤保险是由单位全额支付自己交的社保可以报工伤吗 ,个人是不能申请购买自己交的社保可以报工伤吗 的。

工伤保险条例第二条规定:“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费”。作为自然人的个人和灵活就业人员不能参加工伤保险。根据工伤保险条例第十条规定,工伤保险费由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。

一个工地临时用工,自己交社保,工作时受伤。这个能认定为工伤吗?费用该谁负担

只要员工和单位存在实际劳动关系自己交的社保可以报工伤吗 ,那么员工在工作过程中受伤,是可以申请认定为工伤自己交的社保可以报工伤吗 的。单位没有缴纳工伤保险的情况下,由单位承担工伤待遇费用。

依据《工伤保险条例》

第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤自己交的社保可以报工伤吗 :

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:

(一)工伤认定申请表;

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

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