工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱

在线问法 时间: 2023.12.09
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尿道断裂工伤赔偿

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八级伤残一次性伤残补助金=本人工资×11个月。

本人工资工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 ,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

尿道管断裂属于几级伤残怎么赔偿

尿道管断裂按工伤伤残鉴定的依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》能评上八级伤残的。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 ,享受以下待遇工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 :从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

法律依据:

《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》8.八级工伤与职业病鉴定标准

59)输尿管修补术工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 ;

60)尿道修补术。

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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这里面有地区差,还有工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 你工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 的工资标准来定。一般十级伤残也就能拿六到七万左右。根据你的工资可能还会多一点。祝你早日康复

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至于赔偿,一般有十万多点吧。

如果工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 你立刻离职的话,因为有两个补助是需要你离职以后才能享受到的(工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 我是在上海做劳务方面的工作,以下所有数据参考上海,至于你们当地的工资标准和社保标准你可以直接咨询当地人社局)

九级工伤的待遇如下工伤尿管断裂工伤赔偿多少钱 :

首先医药费全部报销,其次住院期间所有的工资正常发放(这两条是最基本的,医药费人社局出,工资单位出)

然后剩下的就是三个一次性补助了(我说的上海社保基数为3560,所以以下所有计算以3560为基准):

①一次性伤残补助金,十级为9个月本人工资(工伤前12个月的平均工资)就是9×3560=32040,这个钱是当地的人社局出

②一次性工伤医疗补助金,离职的话可以额外享受,为7个月的统筹地区上年度平均工资,不是你的工资,是上年度所在地区的平均工资,比如我们当地是3960,然后乘以7,27720元(上海的平均工资肯定更高,自己去查吧),人社局支付

③一次性伤残就业补助金,这也是离职后才得到的,单位支付,12个月当地的平均工资,大概五万多的样子,单位支付(如果快退休了的话,这一块是没有的)

纯手打,望采纳

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②劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,改为从工伤保险基金支付”一次性工伤医疗补助金“(区别于上述赔偿)和”由用人单位支付一次性伤残就业补助金“,以北京为例,一次性工伤医疗补助金:九级6个月的上年度全市职工 ...
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