在工作期间死亡赔偿

在线问法 时间: 2023.03.29
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法律依据《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金在工作期间死亡赔偿:(一)丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资,《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
职工上班期间死亡一般能赔偿多少钱

工作期间死亡赔偿标准:按照规定工作期间死亡应该由工伤保险基金支付丧葬补助金,为六个月在工作期间死亡赔偿 的统筹地区上年度的员工月平均工资为标准在工作期间死亡赔偿 ;供养亲属抚恤金为本人工资的30%,配偶为40%,总计不能超过本人的工资在工作期间死亡赔偿 ;一次性工亡补助金的标准为员工死亡时上一年度的居民人均可支配收入的二十倍。劳动者在工作岗位上,因为醉酒、吸毒、自杀、违法犯罪或者因为个人恩怨被人杀害,属于非因工死亡。 《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其在工作期间死亡赔偿 他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

在公司上班期间员工意外死亡,公司应该怎么赔偿?

员工在上班期间无论是因为工伤死亡还是突发疾病死亡,都应当作为工亡处理。员工上班期间意外死亡赔偿标准是赔偿六个月在工作期间死亡赔偿 的月平均工资丧葬补助金、赔偿上一年的居民人均可支配收入二十倍的一次性工亡补助金、抚恤金为补偿配偶和其在工作期间死亡赔偿 他亲属每月死者工资的百分之四十和百分之三十。

法律分析

根据相关法律法规规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,按照有关规定享受工伤保险待遇。在工作期间因工负伤的员工,只要是单位为其买在工作期间死亡赔偿 了工伤保险的,都可以要求工伤保险基金赔偿医疗费、误工费等,如果是因工伤而残疾的,还可以补助一次性残疾补助金,因工死亡的,则工伤保险基金应当赔偿其家属一次性工亡补助金、抚恤金等。员工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。员工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付职工因工死亡,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

法律依据

《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金在工作期间死亡赔偿 :(一)丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月百分之四十,其他亲属每人每月百分之三十,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加百分之十。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

工作时死亡能得到多少赔偿款

劳动者在工作中猝死在工作期间死亡赔偿 的在工作期间死亡赔偿 ,因为已经满足劳动工伤保险条例第十五条在工作期间死亡赔偿 的情形在工作期间死亡赔偿 ,所以可认定其属于工伤在工作期间死亡赔偿 的情形,而认定为工伤后可以获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等的赔偿。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

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北京交通事故律师-许瑞林

09-19 19:47

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北京交通事故律师-许瑞林

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工作期间突发疾病赔偿标准

通常情况下工作期间突发疾病赔偿标准,如果员工在上班期间突发疾病去世,那么近亲属可以先从工伤保险基金里领取六个月的上年度的职工月平均工资作为丧葬补助金、供养亲属抚恤金、上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍的一次性工亡补助金,根据 ...
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十级伤残判决赔偿54万多元,伤者对元甲律所的专业能力非常的认可!!

北京交通事故律师-许瑞林

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工作岗位突发疾病死亡赔偿

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北京交通事故律师-许瑞林

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北京交通事故律师-许瑞林

10-11 16:55

工作期间因病死亡赔偿

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公务员工作期间死亡赔偿

法律依据:《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》第一条 一次性抚恤金发放标准:国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生 ...
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北京交通事故律师-许瑞林

04-15 11:54

工作期间突然死亡赔偿多少钱

第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,在工作期间突发疾病死亡能赔付多少钱职工因工死亡工作期间突然死亡赔偿 ...
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北京交通事故律师-许瑞林

09-28 18:54

65岁工人在工作期间死亡赔偿

二、工伤死亡认定程序是怎样的根据工伤保险条例的规定,职工在上下班途中因为机动车辆事故发生的伤害或者死亡应该是属于工伤,那工亡认定及理赔程序是:(一)符合工伤认定申工作期间死亡赔偿标准【法律分析】对于过程中65岁工人在工作期间死亡赔偿, ...
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09-19 17:49

农民工工作期间死亡赔偿

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北京交通事故律师-许瑞林

10-09 17:30

65岁在工作期间因病死亡赔偿

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北京交通事故律师-赵金保

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工作期间死亡赔偿标准

人在上班期间死亡赔偿多少法律分析工作期间死亡赔偿标准:根据工伤保险条例第三十九条工作期间死亡赔偿标准:劳动者工作岗位上意外死亡工作期间死亡赔偿标准,遭遇事故伤害死亡的,应当认定为工亡,按照工伤保险条例规定,由工伤保险基金支付丧葬补 ...
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当发生交通事故迷茫,元甲,一家专业处理交通事故的律所。

北京交通事故律师-赵金保

09-19 17:48

在工作期间意外死亡赔偿

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北京交通事故律师-赵金保

09-19 19:50

在工作期间突发疾病死亡赔偿

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北京交通事故律师-赵金保

09-05 10:10

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