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胫骨骨折工伤停工留薪期多久
胫骨骨折工伤停工留薪期多久
内容：伤情严重或者情况特殊，经设区胫骨骨折工伤停工留薪期多久的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月,伤情严重或者情况特殊胫骨骨折工伤停工留薪期多久，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认胫骨骨折工伤停工留薪期多久，可以适当延长，但延长不得超过12个月,《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的胫骨骨折工伤停工留薪期多久，在停工留薪期内胫骨骨折工伤停工留薪期多久，原工资福利待遇不变胫骨骨折工伤停工留薪期多久，由所在单位按月支付。
2023.07.15152人收看 -
工伤认定停工留薪一般几个月
工伤认定停工留薪一般几个月
内容：工伤停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病工伤认定停工留薪一般几个月，需要暂停工作接受工伤医疗并依法享受原工资福利待遇的期间,伤情严重或者情况特殊的工伤认定停工留薪一般几个月，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后工伤认定停工留薪一般几个月，可以适当延长，但延长期限不得超过12个月,工伤期间的停工留薪期限是几个月工伤期间的停工留薪期限一般为十二个月工伤认定停工留薪一般几个月，伤情严重或者情况特殊工伤认定停工留薪一般几个月，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长的期限也不得超过十二个月。
2023.07.20662人收看 -
浙江省工伤停工留薪期目录
浙江省工伤停工留薪期目录
内容：
2024.04.08134人收看 -
工伤停工留薪期时间如何确定
工伤停工留薪期时间如何确定
内容：
2024.04.06193人收看 -
内蒙古工伤停工留薪期对照表
内蒙古工伤停工留薪期对照表
内容：
2024.03.25813人收看 -
内蒙古自治区工伤职工停工留薪期分类目录
2024.03.25373人收看 -
工伤停工留薪期对照表
工伤停工留薪期对照表
内容：
2024.03.24493人收看 -
江苏省工伤停工留薪期对照表
江苏省工伤停工留薪期对照表
内容：
2024.03.24101人收看 -
苏州市工伤停工留薪期目录表
苏州市工伤停工留薪期目录表
内容：
2024.03.24686人收看 -
工伤骨折营养费赔偿几个月
工伤骨折营养费赔偿几个月
内容：员工因工伤导致的误工费，是需要参照人身损害赔偿标准来进行赔偿的，其具体赔偿标准为：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,侵权人侵害工伤骨折营养费赔偿几个月他人造成人身损害工伤骨折营养费赔偿几个月的工伤骨折营养费赔偿几个月，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出工伤骨折营养费赔偿几个月的合理费用，以及因误工减少的收入,工伤骨折误工费赔偿几个月除工伤事故发生之日起至评残之日工伤骨折营养费赔偿几个月的工资福利待遇不变、由用人单位承担医疗费用、护理费用、伙食补助等费用之外，还应支付一次伤残补助金，即九个月的本人工资工伤骨折营养费赔偿几个月。
2024.02.17329人收看 -
停工留薪期一般不超过几个月
停工留薪期一般不超过几个月
内容：法律依据停工留薪期一般不超过几个月：《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付,【法律依据】停工留薪期一般不超过几个月：《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付,伤情严重或者情况特殊停工留薪期一般不超过几个月，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认停工留薪期一般不超过几个月，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
2024.01.30538人收看 -
云南省工伤职工停工留薪期分类目录
云南省工伤职工停工留薪期分类目录
内容：2019年云南工伤赔偿标准,云南工伤鉴定标准及保险条例（修订版） 云南省工伤赔偿标准,云南省工伤鉴定标准及保险条例（修订版） 云南省工伤赔偿标准又称工伤保险待遇标准，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受云南省工伤职工停工留薪期分类目录的赔偿项目和标准,行政法规：《工伤保险条例》云南省工伤职工停工留薪期分类目录,具体赔偿项目、标准 （一）云南省 工伤保险医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2023.12.14707人收看 -
工伤没评定伤残有停工留薪吗
工伤没评定伤残有停工留薪吗
内容：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责”的规定，停工留薪期经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,根据《工伤保险条例》第三十三条和各地规定，工伤停工留薪期，即停止工作治疗工伤期间，包括住院治疗和出院后休养期间，凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构根据职工伤情出具的 休 假 证明，有用人单位按当地劳动部门《工伤职工停工留薪期分类目录》确定。
2023.12.03615人收看 -
上海工伤停工留薪期工资标准
上海工伤停工留薪期工资标准
内容：一、 工伤保险 待遇 上海 地区的标准 根据《 工伤保险条例 》第三十三条规定上海工伤停工留薪期工资标准， 工伤 职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为 停工留薪期 ，按遭受事故伤害前正常上班期间 工资福利 待遇不变，由所在单位按月支付,实践中，根据工作时间的长短，分别如下处理上海工伤停工留薪期工资标准： (一)、员工在发生工伤前在该单位上班有十二个月的，原工资标准根据员工在工伤前十二个月每月应发工资的月平均工资来计算。
2023.12.02339人收看 -
厦门工伤停工留薪期标准
厦门工伤停工留薪期标准
内容：法律依据厦门工伤停工留薪期标准：《工伤保险条例》第33条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付,拓展资料厦门工伤停工留薪期标准：职工在停工留薪期内，除享受工伤医疗待遇外，原工资福利待遇不变，由所在单位发给，生活不能自理需要护理的，由所在单位负责护理,工伤期间停工留薪标准是多少《工伤保险条例》暂停工作保留薪水期厦门工伤停工留薪期标准的工资标准会根据原工资标准计算，不会少一分。
2023.12.02922人收看 -
工伤停工留薪期如何确定
工伤停工留薪期如何确定
内容：员工工伤停工留薪期怎么确定法律分析工伤停工留薪期如何确定：由于《工伤保险条例》对工伤职工停工留薪期的确认并没有具体规定工伤停工留薪期如何确定，只是规定工伤停工留薪期如何确定了工伤职工在伤情严重或情况特殊时，由市级劳动能力鉴定委员会对停工留薪期是否延长及延长的期限作出认定，故各地对工伤职工停工留薪期的具体确认程序差别很大,具体而言，主要有三种确认类型：(1)、由用人单位统筹地区的劳动能力鉴定委员会确定，也就是说，工伤职工停工留薪期的有无和期限的长短必须经过用人单位所在的统筹地区的劳动能力鉴定委员会的确认才能确定。
2023.11.27482人收看 -
江苏工伤停工留薪期目录表
江苏工伤停工留薪期目录表
内容：(4)动物咬伤.工伤赔偿中江苏省对腰椎骨折的停工留薪期有什么规定1、本目录中的工伤职工停工留薪期是针对身体不同部位遭受原发生损伤后江苏工伤停工留薪期目录表，进行救治和恢复性治疗所需要的时间,江苏省工伤职工停工留薪期分类目录1,本目录中江苏工伤停工留薪期目录表的工伤职工停工留薪期是针对身体不同部位遭受原发生损伤后,进行救治和恢复性治疗所需要江苏工伤停工留薪期目录表的时间.2,伤害部位按国际疾病分类(ICD—10)中江苏工伤停工留薪期目录表的损伤类型,分为头部损伤。
2023.11.25869人收看 -
工伤期间停工留薪诉讼时效
工伤期间停工留薪诉讼时效
内容：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定， 劳动关系 存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁的时效期间应当自劳动关系终止之日起一年内提出,工伤诉讼时效依照《工伤保险条例》规定工伤期间停工留薪诉讼时效，工伤发生后工伤职工应当在一年内向劳动保障行政部门申请认定工伤工伤期间停工留薪诉讼时效，且这一年工伤期间停工留薪诉讼时效的时效无法中断、中止,因此，停工留薪工资既不是工资，也不是劳动报酬，其仅是工伤保险待遇中的一种，其申请仲裁的时效期间应为1年，起算点应为当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日。
2023.11.24412人收看
