跟骨粉碎性骨折伤残鉴定

1.

只要是损伤跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，伤者都可以申请做伤残等级鉴定，只是能否达到伤残等级，或者多少级跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 的问题。

2.

跟骨粉碎性骨折，如果是工伤，未手术治疗可以评定为十级伤残，手术内固定的，可以评定为九级伤残。

3.

如果是交通事故，跟骨粉碎性骨折行手术治疗的，评定为十级的可能很大。

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2.

跟骨粉碎性骨折，如果是工伤，未手术治疗可以评定为十级伤残，手术内固定跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 的，可以评定为九级伤残。

3.

如果是交通事故，跟骨粉碎性骨折行手术治疗的，评定为十级的可能很大。

根据相关标准跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，右跟骨粉碎性骨折跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，可定为十级伤残。

相关法条跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ：

一、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014

5.10.2十级条款系列

凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。

12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者；

二、根据最新《工伤保险条例》第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

只要是损伤跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，伤者都可以申请做伤残等级鉴定跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，只是能否达到伤残等级，或者多少级跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 的问题。

跟骨粉碎性骨折，如果是工伤，未手术治疗可以评定为十级伤残，手术内固定跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 的，可以评定为九级伤残。

如果是交通事故，跟骨粉碎性骨折行手术治疗的，评定为十级的可能很大。

脚后跟粉碎性骨折有内固定跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 的可定为九级伤残跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，没有内固定则可定为十级伤残。根据《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 的跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 ，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。扩展资料：工伤七级至十级伤残的待遇标准：一次性伤残补助金

1、七级伤残=本人工资×13个月

2、八级伤残=本人工资×11个月

3、九级伤残=本人工资×9个月

4、十级伤残=本人工资×7个月劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

首先，跟骨粉碎性骨折到底如何评定伤残等级，是最为重要跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 的，特别是认识和跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 了解的过程中方法很关键，跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 我们可以根据受损的严重性来进行判断，凡事符合条例的都可以来做判断，工伤九级或者是盆骨部位受到损伤的情况，根据综合的描述和其它工伤法的规定，进行工伤鉴定评级，才可以认识清楚，一旦工作发生跟骨粉碎性骨折伤残鉴定 了意外的受伤，在认识不清楚这个问题到底应该如何处理的过程中，可以考虑工作发生意外受伤的严重性来进行决定。很多人认识不清楚这种疾病的处理方法和原则，所以跟骨骨折的工伤情况鉴定标准是最需要考虑到的问题。

对于工商鉴定的指标是一个最为重要的问题，一级伤残的鉴定包括了面部毁容，还包括了鉴定过程中的很多情况。二级伤残的鉴定包括了器官严重缺损，其严重的功能性障碍发病存在特殊医疗依赖或者是生活大部分不能自理等情况。三级工伤的鉴定就是器官严重缺损或者是畸形，还有手部肌肉受到影响的严重表现。我们对于这些问题的基本判断要根据患者个人的实际情况才能完全分析清楚。

关于工伤鉴定的等级要求是最为关键的，对于器官的缺损形态，异常轻度功能性障碍，医疗事故的情况需要认识清楚。在鉴定过程中申请工伤认定和申请鉴定过程的原则和条件很关键。所以，我们在确定过程中要有一个正确的标准。