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工伤伤残津贴一次性支付
工伤伤残津贴一次性支付
内容:法律依据:《工商管理条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,法律依据:《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
2023.06.05856人收看 -
一次性伤残补助金是指在工伤事故发生后,根据国家有关法律法规,由用人单位一次性支付给工伤职工的补助金。本文旨在为广大工伤职工提供一次性伤残补助金申请的路线图,并结合实际案例和相关法律法规,给出具体指导。以下是本文的详细内容。
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二级工伤伤残津贴支付多久
二级工伤伤残津贴支付多久
内容:【拓展资料】《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇二级工伤伤残津贴支付多久:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇二级工伤伤残津贴支付多久: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为二级工伤伤残津贴支付多久:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
2023.06.05311人收看 -
一次性伤残和伤残鉴定是法律实践中常见的概念,尤其在处理工伤、交通事故等人身损害赔偿案件中具有重要意义。本文将从专业律师的角度,详细阐述一次性伤残和伤残鉴定的区别,并提供解决,结合相关案例进行说明,同时引用相关法律法规加以阐述。
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工伤五级伤残津贴工厂破产
工伤五级伤残津贴工厂破产
内容:
2024.05.16630人收看 -
老工伤一次性伤残补助金
老工伤一次性伤残补助金
内容:
2024.03.31392人收看 -
今年工伤伤残津贴上涨吗
今年工伤伤残津贴上涨吗
内容:
2024.03.31451人收看 -
工伤五级伤残津贴
工伤五级伤残津贴
内容:
2024.03.29301人收看 -
工伤5级伤残津贴怎么算
工伤5级伤残津贴怎么算
内容:
2024.03.29516人收看 -
北京四级工伤伤残津贴标准
北京四级工伤伤残津贴标准
内容:
2024.03.28787人收看 -
工伤一次性伤残就业补助金标准
工伤一次性伤残就业补助金标准
内容:法律依据:《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资。
2024.03.16600人收看 -
公务员工伤六级伤残津贴标准
公务员工伤六级伤残津贴标准
内容:《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇公务员工伤六级伤残津贴标准:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资,一、关于6级 工伤赔偿标准 是什么 《 工伤保险条例 》第三十四条 职工因工致残被鉴定为五级、 六级伤残 的公务员工伤六级伤残津贴标准,享受以下待遇: (一)从 工伤保险 基金按 伤残等级 支付 一次性伤残补助金 公务员工伤六级伤残津贴标准,标准为:五级 伤残 为16个月的本人 工资 ,六级伤残为14个月的本人工资。
2024.03.07642人收看 -
公务员工伤一次性伤残补助金
公务员工伤一次性伤残补助金
内容:公务员工伤鉴定十级有多少赔偿金1、 一次性伤残补助金 (7个月本人工资) 2、一次性 就业补助金 (根据你所在省公务员工伤一次性伤残补助金的工伤条例确定公务员工伤一次性伤残补助金, 解除劳动关系 或 劳动合同到期 时领取公务员工伤一次性伤残补助金,云南为6个月本人工资) 3、 一次性医疗补助金 (根据你所在省的工伤条例确定公务员工伤一次性伤残补助金,解除劳动关系或劳动合同到期时领取,云南为2个月本人工资) 4、 停工留薪期 工资(一般至 劳动能力鉴定 结论通知书下达止) 5、医疗费、 伙食补助费 、护理费、交通费等。
2024.03.06234人收看 -
溧阳市工伤伤残津贴赔付标准
溧阳市工伤伤残津贴赔付标准
内容:二、五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金1、五级伤残补助金=本人工资×18个月2、六级伤残补助金=本人工资×16个月,伤残津贴1、五级伤残津贴=本人工资×70%2、六级伤残津贴=本人工资×60%(注溧阳市工伤伤残津贴赔付标准:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)三、七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金,1、七级伤残=本人工资×13个月2、八级伤残=本人工资×11个月3、九级伤残=本人工资×9个月4、十级伤残=本人工资×7个月法律依据:《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
2024.03.02833人收看 -
工伤伤残等级补偿由谁来支付
工伤伤残等级补偿由谁来支付
内容:当职工受到工伤工伤伤残等级补偿由谁来支付,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的工伤伤残等级补偿由谁来支付,可以从工伤保险基金中支付工伤医疗费、辅助器具配置、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费等等,除了从工伤保险基金中支付外,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金:(1)工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费:住院工伤职工住院治疗期间的住院伙食补助费,由职工所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给。
2024.02.12148人收看 -
工伤伤残补助金由谁支付
工伤伤残补助金由谁支付
内容:对于单位为员工缴纳工伤保险的工伤伤残补助金由谁支付,职工依法享受工伤医疗待遇工伤伤残补助金由谁支付,有工伤保险基金和单位共同承担工伤赔偿责任,职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定,职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准 ...。
2024.01.16112人收看 -
工伤一次性伤残补助金赔偿标准
工伤一次性伤残补助金赔偿标准
内容:
2024.01.10307人收看 -
江西2022年工伤伤残津贴调整
江西2022年工伤伤残津贴调整
内容:《江西省实施《工伤保险条例》办法》第十九条,工伤职工因日常生活或者就业需要安装配置辅助器具的,由本人提出申请,经劳动能力鉴定委员会确定后,到签订服务协议的辅助器具配置机构安装配置,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付,工伤职工伤残津贴扣除本人基本养老保险、基本医疗保险缴费部分后,实际领取额低于统筹地区最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额,第二十三条,用人单位、工伤职工或者其直系亲属向经办机构提出工伤保险待遇申请,应当填写工伤保险待遇申请表并提交下列材料:(一)工伤认定决定。
2023.12.22254人收看