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浙江工伤十级理赔计算方法
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内容：
2024.04.15355人收看 -
深圳十级工伤最低赔偿多少
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内容：要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同深圳十级工伤最低赔偿多少的，由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,法律依据《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本 ...。
2024.03.12420人收看 -
常州市工伤十级最低赔偿标准
常州市工伤十级最低赔偿标准
内容：若用人单位有缴纳 工伤保险 的常州市工伤十级最低赔偿标准，其中符合标准的医疗费用、住院期间伙食补助费、劳动能力鉴定费用、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,若用人单位有缴纳工伤保险的，其中符合标准的医疗费用、住院期间伙食补助费、劳动能力鉴定费用、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,停工留薪期工资、住院期间护理费、不符合标准的医疗费用、一次性伤残就业补助金由用人单位支付。
2024.03.03982人收看 -
厦门工伤十级最低赔偿
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内容：厦门工伤十级补偿标准根据法律厦门工伤十级最低赔偿的规定厦门工伤十级最低赔偿，职工因工致残被鉴定为十级伤残厦门工伤十级最低赔偿的厦门工伤十级最低赔偿，可以享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资,十级工伤赔偿标准是：本人厦门工伤十级最低赔偿的工资乘以7个月厦门工伤十级最低赔偿，享有7个月的本人的工资一次性的伤残补助厦门工伤十级最低赔偿，那么你要是发生工伤辞职了厦门工伤十级最低赔偿，还有一次性的工伤医疗补助和就业的补助金，具体的标准以各个省份和地区的不同规定来判定。
2023.12.02544人收看 -
石家庄工伤十级最低赔多少
石家庄工伤十级最低赔多少
内容：4、受害人获得工伤事故医疗费赔偿有前提条件，即除紧急情况外，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，且其各项费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，在满足上述条件后，受害人可获得医疗费赔偿,石家庄10级工伤伤残赔偿标准与计算方法法律分析石家庄工伤十级最低赔多少：一、医疗费1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2023.10.07217人收看 -
只要是工伤骨折最低也是十级
只要是工伤骨折最低也是十级
内容：工伤鉴定程序如下只要是工伤骨折最低也是十级：1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请,2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2023.06.2664人收看 -
2021深圳工伤十级最低标准
2021深圳工伤十级最低标准
内容：劳动合同期满2021深圳工伤十级最低标准，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资,2、一次性工伤医疗补助金2021深圳工伤十级最低标准：七级伤残为6个月本人工资，八级伤残为4个月本人工资，九级伤残为2个月本人工资，十级伤残为1个月本人工 ...,2021年深圳工伤赔偿标准具体有：1、一级伤残补助金等于本人工资乘以27个月2021深圳工伤十级最低标准。
2023.06.19530人收看 -
深圳工伤十级最低标准
深圳工伤十级最低标准
内容：要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同深圳工伤十级最低标准的，由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残深圳工伤十级最低标准的，享受赔偿待遇,3、法律依据深圳工伤十级最低标准：《 工伤保险条例 》第三十七条、第六十四条,本人工资高于统筹地区职工平均工资300%深圳工伤十级最低标准的深圳工伤十级最低标准，按照统筹地区职工平均工资的300%计算。
2023.06.19673人收看 -
义乌工伤十级大概赔几万
义乌工伤十级大概赔几万
内容：《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资义乌工伤十级大概赔几万,【法律依据】义乌工伤十级大概赔几万：《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇义乌工伤十级大概赔几万：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。
2024.05.13190人收看 -
上班期间骨折工伤怎么理赔
上班期间骨折工伤怎么理赔
内容：法律依据：《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2024.04.28229人收看 -
工伤胯骨骨折受伤理赔
工伤胯骨骨折受伤理赔
内容：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额3. 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇,但具体应向社保行政部门申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇.法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
2024.04.28283人收看 -
浙江绍兴工伤十级能赔多少钱
浙江绍兴工伤十级能赔多少钱
内容：3、《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇浙江绍兴工伤十级能赔多少钱：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次xing伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资,法律依据:《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇浙江绍兴工伤十级能赔多少钱： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
2024.04.17853人收看 -
绍兴工地工伤十级大概赔
绍兴工地工伤十级大概赔
内容：绍兴市工伤10级能赔多少钱十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间绍兴工地工伤十级大概赔的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,法律依据:《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资绍兴工地工伤十级大概赔。
2024.04.17208人收看 -
绍兴市9级工伤理赔多少钱
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内容：九级工伤能赔偿多少钱一、工伤九级单位需赔多少钱1、一次性伤残补助金绍兴市9级工伤理赔多少钱：7月×本人月工资3、医疗补助金：(本省社平工资)×2月4、停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资5、住院期间护理费：治疗天数×120元(按当地劳动部门标准)6、住院期间伙食补助费：治疗天数×30元(按当地劳动部门标准)7、医药费：公司支付8、交通费：按实际(协商)9、鉴定费检查费：按实际二、九级工伤赔偿项目及赔偿金额说明医疗费医疗费实报实销绍兴市9级工伤理赔多少钱，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
2024.04.1734人收看 -
浙江绍兴工伤十级赔偿
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内容：绍兴市工伤10级能赔多少钱十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间浙江绍兴工伤十级赔偿的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为浙江绍兴工伤十级赔偿：一次性伤残补助金为7个月浙江绍兴工伤十级赔偿的本人工资,十级伤残赔偿标准分为两种浙江绍兴工伤十级赔偿：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资浙江绍兴工伤十级赔偿。
2024.04.17951人收看 -
绍兴市十级工伤赔偿标准
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2024.04.16338人收看 -
绍兴市工伤最低工资标准
绍兴市工伤最低工资标准
内容：《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级 伤残 绍兴市工伤最低工资标准的，保留 劳动关系 ，退出工作岗位，享受以下待遇绍兴市工伤最低工资标准：（一）从 工伤保险 基金按 伤残等级 支付 一次性伤残补助金 ，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资,五级、 六级工伤 职工，经本人书面要求，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金（含辅助器具费，下同），由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2024.04.16848人收看 -
永康工伤十级大概赔几万
永康工伤十级大概赔几万
内容：
2024.04.15402人收看
