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工伤赔偿与人身损害赔偿的区别
工伤赔偿与人身损害赔偿的区别
内容：
2024.03.28510人收看 -
工伤认定和人身损害的区别
工伤认定和人身损害的区别
内容：
2024.03.24356人收看 -
工伤人身损害赔偿民事起诉状
工伤人身损害赔偿民事起诉状
内容：此致xx市xx区人民法院 具状人： 二_一八年xx月xx日法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百二十一条 起诉状起诉状应当记明下列事项：(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其工伤人身损害赔偿民事起诉状他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式,工伤待遇民事起诉书具体是什么工伤待遇 民事 起诉书 具体是什么 民事 起诉状 ，是指公民、法人或其他组织，在认为自己工伤人身损害赔偿民事起诉状的合法权益受到侵害或者与他人发生争议时或者需要确权时，向人民法院提交的请求人民法院依法裁判的法律文书、起诉状是刑事 自诉案件 的自诉人或民事、行政案件的原告向人民法院提出的指控被告的书状。
2024.02.26385人收看 -
工伤八级在人身损害是几级
工伤八级在人身损害是几级
内容：3、法规工伤八级在人身损害是几级：《 工伤保险条例 》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从 工伤保险基金 按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资工伤八级在人身损害是几级,五级、六级工伤职工，经本人书面要求，可以与用人单位解除或者 终止劳动关系 ，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金（含辅助器具费，下同），由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2024.02.1774人收看 -
工伤适用人身损害赔偿吗
工伤适用人身损害赔偿吗
内容：根据民法典的规定，侵害工伤适用人身损害赔偿吗他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入,人身损害赔偿范围工伤适用人身损害赔偿吗，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、《中华人民共和国侵权责任法》第十六条的规定，包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、护理费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其工伤适用人身损害赔偿吗他合理费用、精神损害抚慰金。
2024.02.14619人收看 -
人身损害与工伤赔偿差距多大
人身损害与工伤赔偿差距多大
内容：第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付,人身损害赔偿和工伤赔偿区别是什么一般人身伤害赔偿与工伤案件赔偿案件主要有以下区别：责任主体不同人身损害与工伤赔偿差距多大，工伤赔偿人身损害与工伤赔偿差距多大的责任主体是用人单位人身损害与工伤赔偿差距多大，包括企业和个体经济组织以及与受害人有劳动关系的机关、事业和民办非企业单位人身损害与工伤赔偿差距多大，而一般人身损害赔偿的主体没有任何限制。
2023.12.1650人收看 -
工伤和人身损害哪个赔偿多
工伤和人身损害哪个赔偿多
内容：而在人身伤害赔偿中，受害人自身存在过错的，需要承担对应的责任2，持久性被鉴定为1-4级工伤的劳动者，可以依法退出工作岗位，除工伤和人身损害哪个赔偿多了享受工伤赔偿外，还可以获得定期的工伤补助直至退休年龄，而多数人身伤害赔偿是一次性的，即便因此引发并发症，再度主张赔偿还需要举证等因此，一般来说，如果同时构成工伤和人身意外伤害（一般是交通事故或侵权责任）时，工伤的待遇总体要比侵权伤害待遇高一些但是有一点：在工伤事故中，如果是侵权伤害（例如保安在履行职责时被不法分子殴打）或交通事故（如上班途中被车撞伤）伤害的，工伤保险仅仅承担补充责任，即优先处理的是事故伤害，即侵权处理优先于工伤，只有在侵权责任赔付不足的情况下工伤承担补充责任工伤和人身损害哪个赔的多人身损害赔偿 一般赔偿包括工伤和人身损害哪个赔偿多：医疗费、后续医疗费、 伤残赔偿金 、住院期间伙食补助、营养费、护理费、合理工伤和人身损害哪个赔偿多的交通费和住宿费、误工费、 精神抚慰金 、 被抚养人生活费 等等。
2023.12.15149人收看 -
工伤十级人身损害几级
工伤十级人身损害几级
内容：人身损害伤残十级鉴定标准法律分析工伤十级人身损害几级：十级工伤十级人身损害几级：器官部分缺损工伤十级人身损害几级，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者,根据相关法律规定，劳动者因工作原因受到伤害被认定为工伤的，在伤情稳定后影响劳动、生活的，可以申请劳动能力鉴定,法律依据《工伤保险条例》 第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定,法律依据：《工伤保险条例》 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
2023.11.23644人收看 -
人身损害十级工伤赔偿
人身损害十级工伤赔偿
内容：2、法律依据人身损害十级工伤赔偿：《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资,法律依据：《工伤保险法》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资人身损害十级工伤赔偿。
2023.10.13370人收看 -
工伤人身损害赔偿律师
工伤人身损害赔偿律师
内容：法律依据《民法典》第一千一百七十九条侵害工伤人身损害赔偿律师他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入,律师解答工伤补偿：应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出工伤人身损害赔偿律师的合理费用工伤人身损害赔偿律师，以及因误工减少工伤人身损害赔偿律师的收入,如果认可我精湛的回答，希望能帮忙采纳下专打工伤赔偿的律师事务所杨伟鉴定专家擅长人身险、建工险、雇主责任险、车险人伤等险种工伤人身损害赔偿律师的理赔流程、理赔鉴定及诉调。
2023.09.25964人收看 -
人身损害及工伤双重赔偿
人身损害及工伤双重赔偿
内容：⑥发生工伤事故： a 如果属于用人单位责任的，工伤职工应当按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇，不能再通过民事诉讼获得双重赔偿,工伤交通事故双重赔偿标准是可以获得双重赔偿的 依据如下 根据《工伤保险条例》、《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条的规定人身损害及工伤双重赔偿： ①在中国境内的企事业单位和个体工商户都要参加工伤保险统筹人身损害及工伤双重赔偿，为劳动者缴纳工伤保险费。
2023.09.15440人收看 -
人身损害和工伤哪个赔的多
人身损害和工伤哪个赔的多
内容：
2023.07.31792人收看 -
人身损害和工伤有什么区别
人身损害和工伤有什么区别
内容：人身损害赔偿和工伤赔偿区别是什么一般人身伤害赔偿与工伤案件赔偿案件主要有以下区别：责任主体不同人身损害和工伤有什么区别，工伤赔偿的责任主体是用人单位人身损害和工伤有什么区别，包括企业和个体经济组织以及与受害人有劳动关系的机关、事业和民办非企业单位人身损害和工伤有什么区别，而一般人身损害赔偿的主体没有任何限制,《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用人身损害和工伤有什么区别，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用。
2023.06.16141人收看 -
走了人身损害还可以走工伤吗
走了人身损害还可以走工伤吗
内容：【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的走了人身损害还可以走工伤吗,【法律依据】：《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条??职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的,《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
2023.04.18847人收看 -
走不了工伤怎么走人身损害
走不了工伤怎么走人身损害
内容：如果认定不了工伤应该怎样赔偿如果认定不走不了工伤怎么走人身损害了工伤走不了工伤怎么走人身损害，可以按《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定要求雇主承担赔偿,所以您说的情况首先要去人社局申请认定工伤，然后做劳动能力鉴定，如果自己受伤走动不走不了工伤怎么走人身损害了，可以聘请有工伤案例经验的律师代理您办理，也可以先打当地12348法律援助中心电话咨询和寻求帮助,低于摩托车的车主可以直接向法院起诉走不了工伤怎么走人身损害，按照人身损害赔偿纠纷要求对方赔偿全部损失。
2023.03.18233人收看 -
工伤走人身损害赔偿会不会亏
工伤走人身损害赔偿会不会亏
内容：1、中华人民共和国境内工伤走人身损害赔偿会不会亏的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工工伤走人身损害赔偿会不会亏，均有依照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇的权利,2、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗工伤走人身损害赔偿会不会亏，享受工伤医疗待遇,《工伤保险条例》第20条规定工伤走人身损害赔偿会不会亏：社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
2023.03.07385人收看 -
不走工伤直接走人身损害赔偿
不走工伤直接走人身损害赔偿
内容：不申请工伤认定书，直接到法院起诉人身伤害赔偿，能赔偿那些费用呢提供存在劳动关系的证据不走工伤直接走人身损害赔偿，并对伤情进行鉴定，以人身损害为由向法院提起诉讼，可要求赔偿医疗费、护理费、误工费、营养费、交通通信费等各项经济损失不走工伤直接走人身损害赔偿,按现行的规定不走工伤直接走人身损害赔偿，如果是第三人侵权造成的工伤，是可以同时申请工伤和人身损害的赔偿的，这两个并不冲突的，不过医疗费的部分，不可以双重享受的,（问题中“请求权竞合是否受限制”是什么意思不走工伤直接走人身损害赔偿,）问题2、通常不会发生工伤认定过期而人身损害赔偿没过期不走工伤直接走人身损害赔偿的情况,工伤能直接告人身损害赔偿吗如果是第三人侵权导致工伤不走工伤直接走人身损害赔偿的可以直接告人身损害赔偿,法律问题问题1、单纯不走工伤直接走人身损害赔偿的工伤是按照工伤保险条例进行处理不走工伤直接走人身损害赔偿，不走人身损害赔偿程序。
2023.03.07914人收看 -
工伤和人身损害鉴定哪个严格
工伤和人身损害鉴定哪个严格
内容：【法律依据】《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定工伤和人身损害鉴定哪个严格，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位,人损鉴定和工伤鉴定区别【法律分析】一、责任划分不同工伤适用无过错责任原则工伤和人身损害鉴定哪个严格，也就是说工伤和人身损害鉴定哪个严格，不给劳动者划分过错责任,工伤的前提是劳动关系工伤和人身损害鉴定哪个严格,不过人身损害的鉴定标准更高工伤和人身损害鉴定哪个严格，相同伤情的情况下，工伤能评上更高的等级。
2023.03.07105人收看
